职业规划师浅析找工作难？晋升难？

职业规划是对职业生涯乃至人生进行持续的系统的计划的过程，有职业规划的人会快速找准自己的角色位置，从事适合自己的工作，拥有清晰的发展目标，最终完成职场与自我的共同成长和价值实现，职业规划对个人在职场的职业发展尤其重要。职业规划咨询是在准确测评咨询客户的基础上，针对职业发展的方向和路径问题提供解决方案，作出具体的职业规划。

自我认知

每个人都有自己擅长和喜欢的事情，有些人对此感到清晰，有些人不清晰，如果在选择工作时候能选择一个符合自己性格、兴趣、价值观等的工作会给自我更大的内在驱动力，从而更容易从自身的力量促使发展。反之如果工作不是自身喜欢或者擅长的事情，往往就会使得职业道路停滞不前。

因此自我认知极其重要，职业规划咨询就自我认知方面划入重点，做着重的探索，找到职业发展困扰的原因。

自我决策

当出现问题时我们要学会选择，即作出决定，如面临多个面试邀约，如何去选择适合自己的？面对多个发展路线，如何选择适合自己的？等，人生是不断选择的过程，选择大于努力，选择出错不及时纠正就是时间该承受的代价。

在职业规划咨询中，咨询师会根据影响自我决策的因素结合个人的实际情况，帮助咨询者排除无关因素，抓住主要因素，在迷茫中看清一条道路。

自我管理

职业规划最终是否有用？重点在于个人，规划相当于知识，只有一直运用知识，不忘记知识的人才能最终获得知识给的成功。规划也一样，规划的最终需要个人坚持不懈的实行，是长期主义下的时间管理。

职业规划咨询中也讲述了自我管理的方法，从改善元认知，从思维开始，到行为，自我时间管理、自我计划管理、自我压力管理、自我目标管理等，逐步落实，助力职业规划的效应。

自我发展援助

职业规划咨询不仅在于解决职场问题，同时也传授生涯教育知识，豪庭生涯规划的理念是希望职场人可以最终实现自我规划，自助助人。

自我如何获得职场的良性循环发展，职业规划咨询中根据个人具体情况，帮助个人构建属于自己的内驱力系统，督促并引导自我良性职业发展。

职业规划咨询中根据个人具体情况，帮助个人构建属于自己的内驱力系统，督促并引导自我良性职业发展。在职业规划的这个大圈子里，咨询师的水平有高有低，大家擅长的领域也各有差别。最好的职业规划咨询，一是需要你甄选一位优秀的、能吸引你的、有能力解决你问题的咨询师，二是要你自己勇敢一点，努力一点，在咨询师推你一把之后，你能勇敢且坚定地冲向目标。