职业规划师收费标准是多少？服务内容有哪些？

职业规划师是为准备进入职场或正在从事职业活动的各类人员，提供职业生涯的定位、选择、适应、发展等咨询辅导、规划设计及教育培训的专业人员，已纳入《中华人民共和国职业分类大典》。从市场看，根据资历、客户需求不同，常规收费从4000到50000不等。今天，小编给大家带来了职业规划师收费标准、服务内容和入行路径的相关内容，一起来看看吧。

一、职业规划师收费标准是怎么定出来的？

1、按工龄和复杂度分档

向阳生涯的正式职业咨询费用通常在4980元至59800元之间，没有工作经验的简单案例约4980元起，经验丰富、层级较高、问题复杂的案例在三五万元不等。按工龄做个参考，在校学生一般在4980元到1万元左右，工龄1到5年一般在4980到29800元，工龄6年以上一般是6980到59800元。可见职业规划师收费标准不是一个固定数字。

2、为什么没有统一价

职业问题性质不同、复杂程度不同，需要的方案不同，价格自然不同。顾问老师会先沟通并分析来访者的问题，确认咨询方案后再给出报价，来访者认可服务和方案再决定是否购买。

3、收费与收入的关系

向阳生涯的咨询客单价从4980到59800元，一般都在上万元水平；国内全职的资深职业规划师年收入在几十万至一两百万元的水平，资历越深收入越高。

（向阳生涯1对1职业规划咨询服务）

二、职业规划师的服务内容有哪些？

1、职业定位与选择

职业定位是通过系统分析，找到适合长期发展的职能和行业方向；职业选择是在多个职业或学业机会中，做出对来访者价值更大的抉择。服务内容直接决定了职业规划师收费标准的落点，问题越复杂，介入的模块越多。

2、转型、适应与晋升

服务还包括职业转型，形成可行的策略与操作步骤，让转型平稳落地；职业适应，帮来访者融入新的岗位、团队和企业；加薪晋级，找到合适的晋升路线；发展规划则落到1到3年的行动计划上。

3、简历面试与导师服务

简历优化辅导用来争取更多高品质面试机会，面试辅导帮来访者理解雇主需求、提高面试成功率；另有半年或年度VIP导师服务，由资深导师按计划分步解决特定问题，以及面向夫妻或情侣的双生涯规划。一次咨询大致沿职业取向分析、商业价值评估、职业环境评估、职业定位、确定生涯目标、行动方案这条线推进。

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三、职业规划师具体要怎么入行？

1、先把体系学完整

CCDM高级职业规划师认证课程创建于2004年，是舒伯学派职业规划体系在我国落地的认证培训体系，含8大模块、60多个知识块、200多个技术要点，覆盖职业规划原理、舒伯六大技法、向阳职业规划模型与工具、面谈技术实务等内容。报名要求大学及以上学历，年龄30岁以上或具备8年以上职场阅历。

2、把工具和模型用熟

执业常用工具包括向阳职业规划模型及三大系统、Q26问卷、职业测评工具等，课程重点是把这些工具用到真实个案上，快速形成系统可行的职业规划方案，而不是只停留在听懂概念。

3、证书和实战并行

向阳生涯自2002年成立，至今已有25年，是《职业生涯规划师国家职业标准》起草单位，已为行业输送上万名从业者，服务客户超过8万名。CCDM课程修完颁发射阳生涯结业证书，考核合格可申报教育部主管的中国成人教育协会《职业生涯规划师（高级）》培训证书，以及舒伯学派中国传承机构向阳生涯认证的《高级职业规划师（CCDM），高级》证书。向阳生涯的CCP、CCDM、BSC课程毕业生可申报国标中较高的级别。

职业规划师收费标准的高低，取决于客户认可的专业价值，也取决于从业者能否稳定交付。打算入行的人，可以先从向阳生涯CCDM高级职业规划师认证课程了解起，把理论、工具与个案能力一项项补齐，再谈自己的收费。

【特别提示】

向阳生涯的骨干课程主要有：生涯规划师（CCP）—高级职业规划师（CCDM）—职业规划咨询导师（BSC）。在此基础上，我们还面向不同领域的应用有不同的延展课程，如UAPM 高考志愿规划师课程、ECDM 员工职业发展导师等等。

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