那么,究竟哪个年龄阶段最适合做职业规划设计呢?我的答案是,20-30岁之间,是设计个人职业规划的最好时期。
也许有人会问,职业规划是一个渐进的过程,有着明显的阶段性特点,30岁以后为什么就不是最好的职业规划期呢?
其实一旦踏入职场,或者准备踏入职场,在任何一个阶段进行职业规划设计都是正确的。30岁以后,固然可以对自己的职业规划进行设计,但由于面临着生活、家庭的压力,回旋及推倒重来的机会逐步丧失。
这个阶段最主要的任务,是在前期系统规划设计的基础上,根据自己的实践经验和自身特点,对规划进行科学的修正和补充。而不是从头再来,对职业规划进行改头换面的再次设计。
刚毕业到25岁中间我们应该做什么?
这个时间段我们不要考虑金钱和其他一些客观条件,要去对这个社会和这个世界做一个了解。对这个世界足够的认识,才对我们的选择有很大的帮助。
怎么去做了解?
好奇心很重要,保持好自己的好奇心,比如我们经常会上网搜索一些内容和资料等等,有的时候有些我们费尽好多时间才找到了。
不妨我们思考一下,这个是不是也是一种能力,搜索能力,通过搜索一个关键点延申出另一个关键点从而帮助我们找到一些内容资料数据等等。
既然有了能力,那是不是现如今社会也会有这样的一个职业。
对,真的有,哈哈。据我了解,其中的商业分析师就需要很强的搜索能力和数据分析能力,我们了解了,知道了这个职业,我们是不是也行会喜欢。
还有另一个方面就是:了解自己。
我们很多人都没有真正的审视过自己。
审视自己的擅长点,不要说自己没有优点,只是你自己没有去用心去发现。
或者追溯到小时候,有的人喜欢拆解东西,纯纯理工男,有的喜欢篮球。
还记得我小时候上课经常走神,在脑海里构造一个故事又一个故事。
在当今我们充满这焦虑的时代,到处是在散步焦虑,我们不妨慢下来,快就是慢,慢就是快。选择对很重要,不用心急。