专注职业规划实战落地24年 职业规划文章
大多90后愿意在实习单位“订盒饭”
90后的孩子们很知道自己想要什么，他们大胆、开放，如果是想要的东西，会不惜一切代价去争取，这一点是80后比不上的。宋先生说，对于用人单位来说，具有自己的职场文化，凭制度管人是最重要的，在规则和文化双重作用下，90后群体势必会慢慢成熟，更具备社会经验，同时也发挥出自我意识强烈的优势。
90后大学生职业规划求稳
90后大学生职业规划求稳 东方网11月7日消息 虽然今年大学生就业季的初步状况显示，就业岗位比往年有所减少，但记者在招聘会现场调查发现，大学生们对于就业的期望值却并没有降低。近日多所高校出炉的应届毕业生调查也显示，虽然大学生们择业最关注岗位的晋升发展情况，但对于自己未来的职业规划，“稳定”却首次成为他们最重视的因素。
未来五年或遭遇寒冬的八大职业领域
身处大时代中，我们每个人都是小人物；时代的发展永不停息，不管身处何种职业领域，个人都难以影响或改变大势所趋。但向阳生涯认为，万变不离其宗，个人职业发展总是有高低起伏，与其在大浪淘沙中忐忑不安，不如沉下心修炼好内功，炼造核心竞争力，随时随势调整你的职业规划发展方案，以不变应万变，才是我稳中求胜之道！
当心职业生涯中的“马太效应”毁了前程
向阳生涯认为，要获得良性发展并不是运气问题，停止抱怨的同时，应即刻着手制定职业规划方案，在有目标、有方案、有行动的状态下，抱着一颗坚强、不怕失败的心，义无反顾地前进，你定能收获属于你的成就。
正确看待第一份工作，做好职业规划
在选择第一份工作时，最好能够提早做好职业规划，走好事业成功的第一步。无论第一份工作多么不尽如人意，但认真分析来看，原来的单位和职位，总有一些能够学习的地方。通过第一次的就业经历，可以把自己曾经设想的美好愿景落到实处，提高自己的职场适应能力和工作能力，那么，这第一份工作所带来的经验和财富都是非常值得珍惜的。
职业规划：职场更年期的生存危机
面对残酷与机遇并存的职场，有越来越多的在职场打拼12年以上的白领强烈地意识到自己的职场生存危机即将来临：随着就业竞争激烈程度的日趋白炽化和他们自身健康的退化。35岁的职场人士已经迈入了职场的更年期，潜意识里这些35岁的职场“老人”存在着巨大的生存压力，他们不得不面对35岁这个高高的职场门槛。所以有人说，35岁已经成了职场年轻和衰老的分水岭。
快乐工作，是抗衰老的第一要诀
随着年龄的增长，人们都渴望在保持健康外表的同时还能散发年轻光彩，希望永葆青春，将衰老痕迹减至最低。有调查显示，45岁以上的女性，对抗衰老问题似乎并不太在意，反而是20-30多岁的年轻人更为担心自己容颜衰老。然而处在这个年龄阶段的人群，恰恰是刚步入职场或正在职场中打拼的女性。作为权威的职业规划咨询机构，向阳生涯认为，对于大部分女性来说，保持快乐的心情能让皮肤看上去更漂亮。而对于职场女性而言，快乐工作则是抗衰老的第一要诀。因为从内心产生一种自然快乐的情绪，皮肤会因此变得更加光滑细腻、更显年轻光彩，同时也能散发出由内而外的美丽。
职业规划对于大学生的重要性
众所周知，大学生就业难问题是近年来全社会聚焦的热点，更是关乎民生的大事。因而，大力提升大学生职业规划意识，提高大学生求职能力是时下的当务之急，职业规划是破解大学生就业难的根本之道已达成了共识。
职业规划：职业倦怠的三要素
职业倦怠并非完全是坏事，从某意义上说它可能是迈上新平台的前奏，生活的醍醐灌顶。保持兵来将挡的态度就好，不必过于忧虑。
职业规划：年底将近职场再迎跳槽潮
为了工作更轻松些，压力小一点，多照顾家人…很多曾经或者正在辛苦奋斗，并已有所成就的人多多少少都有一份“隐退江湖”的念头。雇主在招聘的时候，对求职者的心态也能被稍许洞察。
被猎，你准备好了么？
有人走得好，也有人走到了死胡同里，职业生涯开了倒车。所以，被猎就一定要跳，一定要接受么？其实不然，如何选择，全靠职业定位和职业规划来判断和取舍，而Kevin偏偏忘了最关键的这一点，被猎出了一段职业生涯的“血泪史”。
2011年毕业大学生生活现状：57万人失业 10万人啃老
当代大学生是未来的栋梁，终有一天会走出校园，成为社会的中坚力量。通过4期“中国大学生生活现状”系列调查，我们不难看出，大学生从性观念到心理，从消费观到就业，都发生了很大变化，也存在很多问题，值得我们反思和警醒。今后，《生命时报》仍将继续关注大学生群体，通过他们的生活透视整个社会的变化趋势。
职业规划：职业生涯发展的关键时期
综合以上职业规划案例及发展规律，职业规划师认为：在选择长期、稳定发展的职业生涯时，你不仅需要知道自己想从事什么工作、能从事什么工作，更重要的是需要知道以什么策略、手段实现职业生涯的进步。
转换职场轨道 不被职衔所束缚
调查称，求职者设立好目标、积极行动并反思策略，有助于提高求职成功率。随时做好准备，抓住来之不易的好机会。启动一个有目的的、主动的求职搜索，发展你的人脉，让人们知道你在寻找什么样的工作机会，并确保你的申请材料清楚展现了你的才华与目标。
职业规划：做鸡头还是凤尾
小楠不久前从一家小公司成功跳槽到一家知名公司，她非常高兴。可惜没过多久，在一次聚会中，小楠满心失落地述说了她众多的烦恼。
职场人做好职业规划 让自己在职场上拿高薪
A在一家公司某岗位工作了三四年，有专业技能积累，但薪水一直原地踏步，A十分苦恼，自信心也快没了，每天都在琢磨：难道自己就这么差劲么？跳槽也不敢跳，坐以待毙。然而，职业规划师经过评估认为，A的价值被低估了，只要做好职业规划，通过跳槽寻找到一个合适的平台，薪资可立即提升50%，甚至一倍。
职业规划师帮你总结应届毕业生就业优势
所以让我们多向没有太多经验的职场新人学习吧，学习他们的热情、认真、敏感、胆大，让自己长期、有效地保持住正常新鲜族的工作状态和生活状态，也让我们更多地给职场新人以成长的空间，给他们传递更多的技术经验和工作经验。
职业规划师教你如何写跳槽原因
这个世界不缺乏人才，同样也不缺乏机会，无论何时，首先从自身出发找原因，永远保持积极主动的态度，好运总会来敲你的大门的。记住，我们只是成百上千的电池中的一颗，但我们要保持充足的电力，是人才的话，总有一天，会让公司瞧见你的Power的！
