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职业规划赋能就业落地|上钢新村街道“秋实乐业”就业专场,以职业规划打通求职最后一公里

19546 阅读 来源:向阳生涯 关键词: 职业规划   职业指导   社区就业   青年求职    2026年09月20日

金秋九月,稳就业服务持续下沉社区。上海市上钢新村街道“秋实乐业”系列首场就业活动顺利举办,创新采用职业指导+企业双选会一站式服务模式,直面青年求职迷茫、职业定位不清、面试能力不足等现实痛点,为辖区待业青年、求职居民搭建家门口的就业对接平台。

向阳生涯深耕职业规划领域二十余年,持续关注基层就业服务创新,本次活动中专业职业生涯指导的实践思路,也印证了职业规划在就业帮扶中的核心价值。

本次活动于9月18日下午在幸福就业服务站开展,活动邀请向阳生涯副总经理、上海市青年求职能力实训营资深讲师陆金美现场坐诊,采用案例解析、互动答疑、一对一点评的方式,为求职者提供职业生涯指导。

从职业定位梳理、求职赛道选择,到面试礼仪、职场心态建设,导师结合求职者个人背景与求职诉求拆解问题,帮助大家破除求职误区,理清职业发展方向,提升求职竞争力。

上海市上钢新村街道“秋实乐业”系列首场就业活动-陆金美现场指导瞬间

在传统招聘会中,很多求职者盲目投递简历,岗位和个人能力、长期发展诉求不匹配,即便入职也容易再次离职。本次活动把职业规划前置到招聘环节,先做职业诊断,再匹配企业岗位,实现求职从“被动海投”转向“精准赋能”。

现场三家优质企业带来商贸、金融、工程、行政等多领域岗位,覆盖应届生、职场新人、资深从业者,工作人员结合求职者技能特长、求职意向,一对一推荐适配岗位,解答薪资、社保、入职流程等疑问,不少求职者现场达成初步就业意向。

就业帮扶不止是提供岗位信息,更要帮助求职者建立长期生涯思维。很多青年求职困境,根源并非缺少岗位,而是缺少清晰的自我认知、职业方向判断,缺少科学的求职策略。这正是职业规划专业服务的价值所在:看清自身优势短板,判断赛道适配度,制定求职行动方案,管理职场预期。

据了解,上钢新村街道“秋实乐业”系列就业服务还将持续推进。后续街道将常态化开展职业指导、专场招聘、政策宣讲等活动,持续搭建企业与求职者双向对接桥梁。

向阳生涯认为,基层就业服务的高质量发展,需要把职业规划理念融入就业帮扶全流程。未来,职业规划师将更多走进社区、校园,面向求职群体普及职业规划思维,帮助更多人找到适配的职业赛道,实现稳定就业与可持续职业成长。

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案例卡片 | 李女士
年龄:28岁 本科 工龄4年 汽车零部件及配件制造 工程师
职业规划测评结果:
MBTI职业性格测试入口>1STJ稻查员/检查者(内向、实感、思考、判断型)
个人职业困惑描述:
1、职业定位不清晰,不知道何去何从,职业目标不明确、也不知道如何做更好的行动规划;2、父母亲朋、就业压力大,相关工作经验不足;3、个人年龄、学历焦虑严重1、职业定位不清晰,不知道何去何从,职【了解详情】
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指导顾问:陆金美

上海市就业服务指导专家、9年职业规划咨询经验-职业规划师认证培训中心负责人

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洪向阳 国家职业标准的主要起草人
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