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新闻报道

职业规划师替你规划进行人力资源决策
职业规划师替你规划进行人力资源决策

根据项目计划,职业咨询师在第一阶段主要对客户安排的重点人员进行访谈,在客户安排的访谈人员中,有一名叫张山(化名)的员工,目前在公司担任市场中心副总监,主管客户服务与系统维护,资料显示过去曾是公司研发中心常务副总监,客户特别叮嘱我们要多和张山沟通一下。同时,项目组在前几天对研发中心员工的访谈中,也有员工谈起张山,对他的技术能力表示认可。

没有实习工资?职业规划师给你点建议
没有实习工资?职业规划师给你点建议

作为毕业生来说,实习是个学习经验、感受职场、培养习惯的好机会,如果是为了钱去实习,那么随便去哪里打工可都比实习更赚钱,因此,只要实习对你的目标工作、个人职业规划、对未来的发展有益,可以暂时不要过多考虑补贴的事。职业规划培训机构要提醒大学生:毕业实习的时间只有短短几个月,所以要趁机抓紧时间积累工作经验。如果一直处于观望中,错过了实习的机会,一个零经验的大学生在毕业后找工作,那将会更困难。

识别“职商”,职业规划师教你几招
识别“职商”,职业规划师教你几招

都说“职场如战场”,激烈残酷的竞争中,如何让自己立于不败之地呢?日前,心理学家提出了“职商”这一概念。

面试时如何回答关于职业规划的问题
面试时如何回答关于职业规划的问题

关于职业规划问题通常在面试时会经常提起,职业规划师通过咨询,整理了HR最不愿意听到的职业规划回答。

职业规划培训机构:测试你的职场领域在哪里
职业规划培训机构:测试你的职场领域在哪里

打靶首先需要标准目标,选择自己的职场生涯也是一样,你得首先为自己选择一个对的发展领域,然后再一鼓作气的往目标行进。职业规划培训机构简单有趣的职业测试可以帮助你了解自己的方向与目标。

职业规划师:介绍自己十分重要
职业规划师:介绍自己十分重要

职业规划培训机构总结的减分行为:“背诵”式自我介绍。自我介绍的内容可以事前加以准备和练习,但切忌把简历内容重复一遍。

CCDM高级职业规划师教你几招方法缓解压力
CCDM高级职业规划师教你几招方法缓解压力

职场里,缓解压力十分的重要,向阳生涯CCDM高级职业规划师为广大职场人提供了九点缓解压力的方法,希望能够帮助到职场里的你。

职业规划师:简历修改要对症下药
职业规划师:简历修改要对症下药

职业规划师表示,求职简历重在简洁明了,在符合岗位需求的前提下,有针对性地突出个人的独特优势。简历作为求职者的重要敲门砖,直接决定求职者的面试机会。简历怎么写才能受HR青睐,且不踏入“雷区”呢?

CCDM高级职业规划师分析女性最具话语权的职业
CCDM高级职业规划师分析女性最具话语权的职业

女生需要更加独立,要拥有一定的经济基础和话语权,女人要更加的自爱,绝对不能无所事事,CCDM高级职业规划师表示:女人要好好的经营自己,更要选择一份让自己获得更多“话语权”的职业

职业规划师的告诫:什么行为妨碍你的职场
职业规划师的告诫:什么行为妨碍你的职场

职场上哪些行为是有缺陷的呢?职业规划师研究每个人在职场中或多或少都有些不成熟的行为,所以在迈向成功之前,更需要时时检视自己,不管是高级主管还是基层员工。

职业规划师解说专业与工作的关系
职业规划师解说专业与工作的关系

如果说,职业理想和就业目标是目的地,那么专业选择就是路线的主要内容。职业规划师从经济和效率地角度来看,我们所选择的专业当然应该是职业目标所需要的知识和技能。然而从专业与职业的相关性来讲,它们并不都是一一对应的关系,而是呈现出一对一、一对多、多对多等非常复杂的相关关系。

职业规划的五个要点
职业规划的五个要点

职业规划对职业生涯起着非比寻常的重要作用,如何去掌握他,这里提5点出来。

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专业Vs职业,该何去何从-职业规划之路
专业Vs职业,该何去何从-职业规划之路

许多成功人士现在所从事的职业并不是原来所学的专业,但是自己从事的第一份正式职业如果就是原来所学的专业,那对个人能力的提升是会有非常大的帮助的,并且作为初入职场的新人而言,有专业作为支撑,信心也会倍增。

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职业规划师伴你走进职场
职业规划师伴你走进职场

要想在职场中游刃有余,巧妙掌握办公室的心理距离很重要。要想在职场中游刃有余,巧妙掌握办公室的心理距离很重要。

学习职业规划克服职场拖拉
学习职业规划克服职场拖拉

有一种坏习惯叫拖拉,很多人也知道这种习惯不好,但很少有人能够为改掉它而做出努力。拖拉的主要特征就是把事情拖到以后干,很多关于工作效率的问题都可以归咎到这种坏习惯上。一旦其表现在工作中,就会错过机会、产生抱怨和内疚等一连串的后果。

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练就职场绝活,提升核心竞争力
练就职场绝活,提升核心竞争力

向阳生涯CCDM职业规划师近日遇到了一位英语专业毕业生,别人都在抱怨工作不好找,他却干得有声有色。

容易让人生病的开放式办公室
容易让人生病的开放式办公室

对于任何一个职业来说,工作效率是每个职业工作者所需最基本的一项基准点,通过职业规划我们发现,职场人的发展离不开专业知识,执业技能以及工作效率的提升,所以一个良好的工作环境对工作者及其职业规划具有是非常重要的影响。

03-13
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职业规划时遇到的那些问题?
职业规划时遇到的那些问题?

求职时大学生雄心勃勃,说要为企业奉献才华,与企业共同成长;入职后大学生热情不再,说职场太复杂,实情跟原先想的根本不同。高级职业规划师协会联合职业规划咨询权威机构向阳职业规划,针对工作年限在3年以内的325位大学生,开展了一项名为“快乐工作指数大调查”的调研活动,发现有73%的大学生不满意当前的工作,更有81%的大学生表示自己当前工作并不快乐。

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如何做好职业定位
如何做好职业定位

职业定位最主要的是根据自己的各方面特点寻找最适合自己的职业方向。所谓适合自己的东西,是自己喜欢做,能做的,而且能做得很成功的工作。

03-11
  3179
如何理解职业定位
如何理解职业定位

职业方向定位报告通过考察你的16种职业特征,并根据心理学、管理学、经济学和社会学的原理,为你指出最优职业方向。职业方向定位报告不仅向你讲解适合的职业方向,而且从发展的角度,结合职业生涯规划的理念,告诉你确定职业方向、进行职业发展和职业转换最核心的理念和方法。

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职业规划事业功在当代、利在千秋!

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中国职业规划师的黄埔军校,已帮助8万 人解决职业问题,培养了上万名职业规划从业者。

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洪向阳 国家职业标准的主要起草人
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