职业规划理论_职业生涯规划理论_职业规划基础知识

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职业规划知识

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职业规划师视角——干一行、爱一行、钻一行，一定能实现闪光人生

职业规划职业规划师职业生涯规划

细微之处见真章。95后工匠邹彬为了砌好一面墙，会反复推倒重来多次，“一定要坚持自己的标准，才过得了心里那一关”的坚守。

CCDM高级职业规划师与其它职业规划师培训有什么区别？

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CCDM与商业咨询、与ECDM与ACDM的区别？

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哪些人需要参加JCP职业规划特训课程？

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哪些人可以参加ACDM高级职业规划师培训课程？

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哪些人需要参加ECDM员工职业发展导师课程？

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哪些人需要参加CCDM商业咨询课程？

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哪些人适合参加CCDM商业咨询课程
CCDM的教材在那里可以购买？

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CCDM上课时间如何安排？

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高级职业规划师培训后能达到什么具体的效果？

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职业规划师主要服务于哪些群体？高级职业规划师培训后能达到什么具体的效果？
职业规划师的职业前景如何？

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哪些人适合参加高级职业规划师培训？

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我国的职业规划市场空间有多大？

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团体EAP注意事项

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团体EAP中应用的优势

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EAP服务的意义

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人力资源是企业发展的首要动力，是企业最宝贵的资源。深圳百纳企业管理顾问公司EAP 服务中心计划为贵企业员工提供完善的员工福利保障，以增强人才的满意度和归属感。
EAP实施流程

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EAP在初期的调研中是不可以使用心理量表评估员工和工作人员的心理状况的，更不可以建立建心理档案，但是可以通过专业的访谈和问卷分析导致问题产生的原因
EAP项目基本上应该包含以下三个层面的工作

EAP项目员工帮助计划人力资源诊断 7035人浏览 08-07

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EAP的影响力

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目前世界500强中，有90%以上建立了EAP。美国有将近四分之一企业的员工享受EAP服务。经过几十年发展，EAP的服务模式和内容包含有：工作压力、心理健康、灾难事件、职业生涯困扰、婚姻家庭问题、健康生活方式、法律纠纷、理财问题、减肥和饮食紊乱等，全方位帮助员工解决个人问题.
EAP在世界上的影响力

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目前世界500强中，有90%以上建立了EAP。美国有将近四分之一企业的员工享受EAP服务。经过几十年发展，EAP的服务模式和内容包含有：工作压力、心理健康、灾难事件、职业生涯困扰、婚姻家庭问题、健康生活方式、法律纠纷、理财问题、减肥和饮食紊乱等，全方位帮助员工解决个人问题
EAP的概念

EAP 企业员工帮助计划 EAP平台概念 6200人浏览 08-07

企业应用平台，也称企业管理软件平台是一种高度开放的，集成了若干种企业管理软件模块，如HR、ERP、CRM、OA等功能的企业管理软件应用平台，不同于传统的ERP集成了多种功能的套件，EAP可以选择企业需要的管理模块进行安装和使用，而不安装不需要的功能，EAP平台是一种面向业务人员使用的平台，普通的业务人员经过简单的培训就可以在EAP平台上开发企业应用软件，并且可以将所开发的应用软件模块下载后在其他EAP平台上安装使用