职业规划咨询及定制个人未来发展找谁做比较好？

鉴于近日收到咨询留言：“职业规划咨询及定制个人未来发展找谁做比较好？”，今天小编特意给带大家带来了相关内容介绍，一起来看看具体回答吧！

一、职业规划咨询及定制个人未来发展找谁做比较好？

向阳生涯专注于职业规划实战落地20多年，是我国第一家生涯管理咨询机构，是职业规划行业开创者，也是“职业生涯规划师”国家职业标准起草单位，创始人洪向阳老师是国家职业标准联合发起人、主要起草人。

其专业体系嫡系传承于美国职业规划大师舒伯学派，是最为专业正统的职业规划体系，至今已成功帮助80000多名咨询客户，客户反馈满意度接近99.8%。该机构提供的职业规划咨询服务内容包括职业定位、职业选择、发展规划、职业转型、职业适应、加薪晋级、半年/年度VIP导师服务、夫妻双生涯、简历优化辅导、面试辅导等。

如果你有职业规划咨询及定制个人未来发展的需求，可以考虑向阳生涯。但在选择时，你也可以综合多方面因素进行考量，比如咨询机构的专业背景、师资力量、成功案例、服务内容、收费标准等，同时也可以参考其他客户的评价和建议，以便做出更合适的决策。

（向阳生涯1对1职业规划咨询服务）

二、职业规划咨询需要那些步骤？

选择在向阳生涯做职业规划咨询的话，一般有以下步骤：

1、全面了解个人信息：咨询者需填写五份职业规划专用资料，以便咨询师全面了解其职业生涯发展相关讯息。

2、分析内在倾向性要素：对咨询者的性格、兴趣、价值观等内在倾向性要素进行分析，从而发现其内在职业取向。

3、盘点商业价值：系统盘点咨询者多年积累的各类商业价值，找出竞争优势，甚至顶端优势。

4、分析外部职业机会：全面分析包括家庭和公司（单位）在内的各种外部职业机会。

5、确定职业发展方向或专业方向：综合以上各项分析，找到最适合咨询者的职业发展方向或专业方向，明确职业定位。

6、探讨阶段性职业发展目标及实现路径：与咨询者共同探讨其阶段性职业发展目标，以及实现这些目标的通道和路径，进而形成可行的职业发展方案。

三、职业规划知识学习

对于想要系统学习职业规划相关知识与技能的朋友来说，向阳生涯的CCP生涯规划师也是一个不错的选择。

向阳生涯的CCP生涯规划师课程能学到丰富且实用的知识与技能。学员可以掌握如舒伯职业生涯五阶段模型等核心理论模型，深入理解职业发展规律；学会兴趣、性格、价值观等多种分析方法，精准定位职业方向；还能学习到如顶端优势理论等助力个人成长的内容。

（生涯规划师课程内容）

同时，通过课程中的案例研习、小组研讨等，提升实践能力，了解职业规划在不同领域（如个人、企业、学校）的应用，为从事职业规划相关工作或实现个人职业发展奠定坚实基础。课程还提供了国家和行业双认证机会，增强学员在该领域的竞争力，帮助学员更好地踏入职业规划行业，实现自身价值。

据向阳生涯最新开班计划，该课程12月会有一期线下班（第175期·黄石班），具体开班时间为12月13日-15日，满足大专及以上学历的朋友都可以报名参加，学完课程即可获得相关资质！

【特别提示】

以上就是本期针对【职业规划咨询及定制个人未来发展找谁做比较好？】问题答疑解惑的全部内容，想要了解更多职业规划咨询、职业规划师培训认证相关内容，欢迎前往向阳生涯网站首页！