职业规划理论_职业生涯规划理论_职业规划基础知识

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职业规划知识

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阿里澄清裁员：想要职场35岁免裁，25岁时该做些什么？

比起如何度过35岁危机，其实更重要的是对于那些25岁上下的职场人，如何通过规划，让自己10年后尽可能避免35岁危机。

你适合做什么工作，没有人比你更清楚

职业规划师职业价值观职业兴趣 3584人浏览 11-30

很多心灵鸡汤谆谆教导我们：“想知道自己做一件事合不合适，最好的方法就是全力去做，在最短时间内获得最多的真实感受/体验，这些感受/体验会告诉你正确答案。”乍听之下，这话很对，但仔细琢磨，不是那么回事儿。
一篇文章告诉你,职业规划的价值到底在哪

马云比尔盖茨价值 2810人浏览 11-14

人们追求就业，已经不再是追求职业最基本的功能——解决温饱问题，而是需要通过职业来表达自我、实现自我。人们需要找到适合的、值得自己从事的工作，这才是问题的关键所在。
如何避免成为一个焦虑的职场中年人？

缓解焦虑中年危机.转型 3197人浏览 11-03

相比年轻人缺乏职场经历不知所措的迷惘，中年职场人表现出来的最大职场问题就在于职业焦虑：转型焦虑、晋升焦虑、收入焦虑、失业焦虑。
懂得这六条，以后没有不成功的面试

面试技巧应聘 3373人浏览 10-31

面试时，原本以为与面试的公司主管谈得不错，心仪的工作唾手所得，但最终被一句“今天到此结束，回去等消息”而打发。等了几天消息后，基本上是没消息而告终，没能求职成功，到底是什么原因，在求职的最后一关被拦在公司的门外，那是没能与面试主管进行良好地沟通。
三分钟，精确你的职业定位

职业定位海归职业锚 3099人浏览 10-31

从事职业咨询工作多年，我遇见过无数形形色色的咨询者，他们所面临的职场问题五花八门，但归结起来，都可以看作是同一个问题的延伸——缺乏明确的职业定位。好比用圆规在纸上画圆，如果把一个人的职业生涯比作一个圆，职业定位就是圆规针脚的落点，找不到这个落点，你就无法画出一个完整的圆。
别让内心的焦虑，阻碍你上进的脚步

焦虑保安园艺设计师 2829人浏览 10-18

成为职业规划师以来，接手过很多职场焦虑人士的咨询个案，相比其他咨询者，他们有一个很明显的特征：想法特别多，但从来不敢付诸探索。他们当中的大部分人，内心至少预备着两套以上改变现状的方案，甚至会把每个方案的细节都推敲得严丝合缝，尽管如此，他们还是不敢向前迈出那一步——内心的焦虑阻碍了他们的行动。